Bien le Bonjour

Bonjour à tous les mélomanes !
Voici mon ptit post de présentation:

Prénom: Séb
Age : 21 ans
Profession : Etudiant Ingénieur du Son (Centre de formation des métiers du son de Lausanne - Suisse)
Passion: Musique (sans blague 0_o') plus particulièrement Saxophone, Batterie et Synthétiseur

Ceux qui veulent plus de détails n'hésitez pas ^^
@ +

Bonjour et bienvenue seba_t, merci de ta présentation.
Bonne visite de MAM et à bientôt,
Amicalement, Didier.

Salut Séb, et bienvenue sur MAM !!!

mais oui, on veut des détails puisque tu le proposes ;D

Salut Soxy !!
Que souhaiterais-tu savoir 0_o' ?? ^^

hello et beinvenue seba_t !

( tu feras attention , je crois que ton micro est débranché... )

Je sais pas, parles-nous de ta formation, par expl ... je pense que ça peut en intéresser plus d'un

Avec plaisir...

Je fais de la sonorisation live depuis 5 ans. Pas mal de pièces de théâtre surtout. Un peu de concert par ici et par là.

J'ai décidé de faire mon brevet car c'est la seul formation reconnue en suisse. C'est un papier qui est reconnu au niveau fédéral et qui me permet d'entrer dans les plus grandes boites de suisse telle que la télévision ou la radio.

La formation dure 2 ans. Ils nous apprennent les bases de la sonorisation et enregistrement studio. En parallèle de ces cours, il y a une grande partie des leçons qui sont dirigées vers l'électronique, la physique, l'acoustique, l’électroacoustique, mathématique audio et j'en passe !
Des formations intensives de musique sont prévue comme la lecture musicale, composition et développement de oreille !

Les cours se font 2 fois par semaine. Le reste du temps, je travaille dans un studio d'enregistrement pas très loin de Lausanne. C'est un studio spécialisé dans le broadcasting et la post-production cinéma.

Voila !

ça a l'air bien cool !... je te souhaite de réussir

tiens j'ai une question pour toi,

connais tu e régime d'intermittence de spectacle en france pour les techniciens/musiciens ?

comment cela se passe pour vous en suisse ?

vous etes tous salariés ? si non , comment faites vous pour les jours " non travaillés " ?

tu peux développer un peu ce sujet ?

Je ne connais pas le système français.

En suisse nous somme la plupart indépendant. A toi de trouver ton taf et de gagner ta croute les jours de travail ! On est souvent mandaté pour un travail du début jusqu'à la fin.
Ex: Un concert qui dure un soir, ba tu travail le soir et après ton "contrat" est terminé !

donc pas d'allocation pour les jours chômés (comme en Belgique, Allemagne ... etc ... ben oui, l'intermittence est une exception française)

Du coup, quels sont les types de contrats, CDD particuliers ?
Quel tarif pour l'exemple du concert ?

si tu as d'autres détails sur le fonctionnement salarial ou statutaire, ça m'intéresse

Pas vraiment !

En tant qu'indépendant, c'est à toi de varier le prix des prestations ! Tout cela se fait avec en accord avec ton employeur de ton mandat. Il peut varier suivant le type de prestation que tu fais comme si c'est avec un groupe, une troupe pro ou amateur, etc.

Sinon, si tu veux vivre du live, il faut que tu soit engagé dans une boite d'événementiel. Là c'est différent... ton contrat est un CDD ou CDI et tu négocie ton salaire mensuel. Par contre, les jours ou tu ne fais pas de préstations, tu as d'autres truc à faire dans la boite car on est rarement engagé que pour de la sonorisation !

oui j'ai vu ça en Allemagne, où notamment les technos se fédèrent autour de diverses structures, ou montent carrément leur propres boîtes.

Mais je serai curieux de savoir le tarif de base (salaire net) d'un technos de base en théâtre ou en concert, par expl
... histoire d'avoir un moyen de comparaison ...
(le contrat intermittent en France est très lourd en charges, et je suis assez pessimiste quand je vois l'évolution globale de mes salaires)

effectivement la moyenne des aloc's intemittence du spectacle ne sont pas lourdes , mais en attendant je prefere etre dans notre cas que les allemands ou les suisses ^^

d'ailleurs Soxy , j'ai cru comprendre que les belges avaient le statut" à vie " , une fois qu'ils avaient reussi à l'obtenir...

t'as entendu parlé de ça aussi ?

yeap concernant la belgique, il me semble que tu dois simplement prouvé 3 embauches par an, pour bénéficier du statut le reste de l'année, à renouveler chaque année.. à vérifier..

Salut Kris ,

euh 3 par an , ça me parait léger !

comme quoi bcp de fantasme autour de leur régime !

à verifier effectivement...

Disturb a écrit:Salut Kris ,

euh 3 par an , ça me parait léger !

comme quoi bcp de fantasme autour de leur régime !

à verifier effectivement...

c'est ce qu'une scéno belge avec qui j'ai bossé m'avait dis..??

euh ... je sais pas ... moi, il me semblait qu'ils n'avaient pas d'alloc spécifiques ... comme les deutches

... j'aimerais bien connaître les différents fonctionnements suivant les pays (au moins européens)

ah ouais mais c'est carrément possible...

juste que comme on voit ce qu'on doit faire ici ça me parait réellement surprenant...

alors pour le renouellement 3 par an est peu , mais ça doit etre l'obtention la premiere fois qui dois etre bien galere !

l'Europe, ça existe?

Didguitare a écrit:l'Europe, ça existe?

Mais si , tu sais , le sois- disant Espace Economique Communautaire , qui est au bord de la faillite !

l'Economie, ça existe?

Aaah ... arrêtez avec vos grossièretés ... vous me rendez malade

Disturb a écrit:... juste que comme on voit ce qu'on doit faire ici ...

Perso, je ne bénéficie pas du régime intermittent (car ce n'est pas un "statut" mais bien un vulgaire régime d'assurance chômage), et j'ai du mal à admettre de ne pas être reconnu comme étant un travailleur du spectacle alors que je ne fais que des contrats intermittent depuis plus de 10 ans : je n'ai donc que les inconvénients de ce système sans en avoir les avantages
j'enrage et cette situation n'est pas vivable à long terme ... j'aimerais trouver une solution alternative à l'intermittence, qui, pour moi, est bien loin de son utilité première et des notions d'équité
des idées ?

Auto Entrepreneur!

La Nouvelle Star?

@Soxy : oui oui c'est bien un régime de chomdu , c'est pourquoi je n'emplois jamais le terme de statut lorsque je parle d'intermittence...

et effectivement lorsque l'on est pas dedans , je pense surtout aux zicos,
pour qui c'est encore plus difficile , il est clair que c'est que les inconvenients du systeme...

Moi qui suis enfin parvenu à obtenir ce regime ( 6 ans quand meme;;;)
j'avoue que je ne crache pas dessus...

et comme le dis Did, une des alternative est l'auto entreprise...

Sinon Président!

Soxy tu sais ce qui te reste à faire , il te reste quelques mois...

tribeg35 a écrit:La Nouvelle Star?

Ptaing tribeg35 !!!! elle est bonne celle la.....

soxy a écrit:Aaah ... arrêtez avec vos grossièretés ... vous me rendez malade

Disturb a écrit:... juste que comme on voit ce qu'on doit faire ici ...

Perso, je ne bénéficie pas du régime intermittent (car ce n'est pas un "statut" mais bien un vulgaire régime d'assurance chômage), et j'ai du mal à admettre de ne pas être reconnu comme étant un travailleur du spectacle alors que je ne fais que des contrats intermittent depuis plus de 10 ans : je n'ai donc que les inconvénients de ce système sans en avoir les avantages
j'enrage et cette situation n'est pas vivable à long terme ... j'aimerais trouver une solution alternative à l'intermittence, qui, pour moi, est bien loin de son utilité première et des notions d'équité
des idées ?

Ueap soxy, explique moi, je ne comprend pas pourquoi tu n'as pas le statut " intermittent" si tu fais des contrats depuis 10 ans..?? tu n'en fais pas suffisamment ( 507 h sur 10 mois).?? oui bien alors... ?

KRISTOF.T a écrit:tu n'en fais pas suffisamment ( 507 h sur 10 mois)

ben ... t'as tout compris

... sachant que l'on parle d'heures déclarées suivant une masse salariale disponible ...

c'est surtout que je ne suis jamais rentré dans "la course aux cachets", surement dû à mon parcours (particulier je pense) car pendant sept années j'ai bénéficié d'un chômage correct qui me permettait ... et quand je vois le stress de mes collègues qui sont dans cette course ... un système qui oblige à la bidouille (sans hypocrisie : vous trouvez normal de verser votre net pour pouvoir déclarer des dates en payant de votre poche les charges patronales ?... tout ça pour faire valoir vos droits ?) ... en ayant le risque de perdre cette assurance chômage sur une mauvaise année (surtout avec le coup des 10 mois au lieu de 12)
... oui, ce système me repousse et je ne vois pourtant pas d'autres manières de déclarer mon activité ...

il serait peut-être intéressant d'ouvrir un sujet là-dessus ... j'y participerais volontiers mais je n'ai pas envie d'ouvrir le bal

... au moins arrêter de pourrir le sujet de présentation de notre ami Seb ... à moins que cette discussion te passionne Seb (?)